Energieke carrières starten hier
“Ik ben blij dat ik een actieve bijdrage kan leveren aan de energietransitie.”
Wat houdt je job in?
Sinds 2021 maak ik deel uit van het digitale team van Laborelec. Ik ben betrokken bij projecten om het energiebeheer te optimaliseren, met een focus op hernieuwbare energie, groene waterstof en efficiënte batterijopslag.
Wat vind je het leukste aan je werk?
Ik geniet van de diversiteit in de projecten die we dagelijks uitvoeren. We leren voortdurend bij (de digitale wereld verandert voortdurend) en de sfeer en samenwerking binnen ons team voedt die nieuwsgierigheid en passie. We zijn niet alleen collega's; we zijn een gemeenschap van digitale enthousiastelingen met een doel dat die naam waardig is!
Waarom werken bij ENGIE?
Werken bij ENGIE stelt me in staat om actief bij te dragen aan de energietransitie door innovatieve digitale oplossingen te implementeren; het is een echte passie!
Bij ENGIE krijg ik de kans om voortdurend te leren en mijn vaardigheden te ontwikkelen.
Wat houdt je job in?
Ik bied ondersteuning aan operationele managers, onderhoudsmanagers en gezondheids- en veiligheidsmanagers met allerlei vragen. Ik werk voornamelijk aan de prestaties van onze processen, incidentanalyses en projecten. Hiervoor verzamel, analyseer en onderzoek ik informatie om relevante inzichten en effectieve oplossingen te bieden.
Wat vind je het leukste aan je werk?
Het leukste aan mijn werk vind ik het aanbrengen van overzicht of structuur in een soms ongeorganiseerde verzameling informatie. Ik vind het leuk om vast te stellen wat er beter kan en hoe we onze werkwijzen kunnen optimaliseren. Uiteindelijk is het een beetje als het ontwarren van een bolletje wol: eerst is er het werk van het ontwarren, dan de voldoening van het zien dat dingen duidelijker worden. Dit proces zet complexe situaties om in duidelijke oorzaken en doeltreffende oplossingen.
Waarom werken bij ENGIE?
Bij ENGIE moedigt het feit dat veel expertisegebieden samenkomen ons aan om onze vaardigheden en kennis te delen. Dit stelt iedereen in staat om te blijven leren en zich te ontwikkelen.
“Werken bij ENGIE betekent werken aan projecten die echt een impact hebben op de energietransitie.
Wat houdt je job in?
Ik volg een tweejarig traineeshipprogramma met vier opdrachten van telkens 6 maanden. Elke periode covert een specifiek vakgebied: exploitatie, onderhoud, projecten en duurzame energie. In mijn huidige operationele opdracht werk ik aan een aantal projecten op het gebied van procesefficiëntie en veiligheid om de dagelijkse werking van onze installaties te verbeteren.
Wat vind je het leukste aan je werk?
Het leukste aan mijn baan vind ik dat ik kan werken aan projecten die een echte impact hebben en bijdragen aan de energietransitie. Ik waardeer ook de open cultuur. Mijn collega's zijn erg toegankelijk en altijd bereid om hun kennis en ervaring te delen, wat het samenwerken aangenaam maakt en ons helpt onze doelen te bereiken.
Waarom werken bij ENGIE?
Ik heb voor ENGIE gekozen omdat ik gepassioneerd ben door de energietransitie en daar een actieve bijdrage aan wil leveren. Bij ENGIE maak ik deel uit van een geweldig team dat samenwerking waardeert en ieders mening en expertise respecteert. Bovendien biedt het bedrijf veel ontwikkelingsmogelijkheden en geeft het iedereen de kans om zijn eigen koers uit te stippelen, terwijl je tegelijkertijd waardevolle ondersteuning krijgt.
Waarom kiezen voor ENGIE?
Bij ENGIE zetten we ons in voor een stimulerende en lonende werkomgeving. Ontdek de vele voordelen die ons bedrijf uniek maken en hoe wij jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling ondersteunen.