Electrabel NV behaalt EDGE-certificering voor haar inspanningen op vlak van gendergelijkheid op de werkvloer

Electrabel NV heeft het eerste niveau van EDGE-certificering behaald, EDGE Assess, een wereldwijde standaard voor het meten en certificeren van het gender-evenwicht van ondernemingen. 
11/05/2023

Bij ENGIE geloven we dat diversiteit en inclusie essentieel zijn voor het succes van onze onderneming. Daarom hebben we er een prioriteit van gemaakt om een cultuur op te bouwen die de bijdragen van alle medewerkers waardeert en respecteert, ongeacht hun geslacht, ras of achtergrond.

De EDGE ASSESS-certificering is een belangrijke mijlpaal op onze weg naar een beter evenwicht tussen mannen en vrouwen. Het helpt ons onze vooruitgang te evalueren en gebieden te identificeren waar we kunnen verbeteren. Door deze certificering te behalen, hebben we laten zien dat we ons al geruime tijd inzetten voor een meer gelijke en inclusieve werkplek voor iedereen.

Maar ons werk stopt hier niet. In het kader van het ENGIE Fifty-fifty-programma hebben we ons tot doel gesteld om tegen 2030 een evenwicht tussen mannen en vrouwen te bereiken op alle niveaus van onze organisatie. Vandaag telt ENGIE ongeveer 30% vrouwen in het topmanagement. We liggen op schema met onze ambities, maar dit programma gaat niet alleen over het halen van een doelstelling; het gaat ook over het creëren van een cultuur van inclusie waar iedereen die bij ENGIE werkt van geniet.

ENGIE zal zich verder blijven inzetten om die gelijkheid op de werkvloer te realiseren via zijn eigen Fifty-fifty programma en ook de andere niveaus binnen de EDGE-certficering te bereiken.

 

Edge


 

Artikels en persberichten

Card image cap
Artikel

De Stichting ENGIE: 7 geselecteerde projecten

In november heeft het Selectiecomité van de Stichting ENGIE zeven projecten geselecteerd. Deze projecten richten zich op de inclusie van jongeren via wetenschap, beroepsontdekking en het klimaat. We steunen ook een grote nationale oproep voor projecten die zich richten op biodiversiteit en het milieu, evenals twee prachtige solidariteitsinitiatieven: De Warmste Week en Viva For Life.
05/12/2024
Card image cap
Artikel

ENGIE, officiële partner van De Warmste Week en Viva For Life

ENGIE België is dit jaar voor de allereerste keer officieel partner van de twee grootste solidariteitsacties van het land! We zetten onze schouders mee onder de strijd tegen eenzaamheid in Vlaanderen en Brussel met De Warmste Week, en komen op tegen kinderarmoede in Wallonië en Brussel met Viva For Life. Het gaat om twee solidariteitsthema's waar ENGIE en de Stichting zich al jaren voor inzetten.
28/11/2024
Card image cap
Artikel

Biodiversiteit behouden: steun aan een project voor het monitoren van trekvogels

De Stichting ENGIE en het Koninklijk Belgisch Instituut voor Natuurwetenschappen werken twee jaar samen aan een project waarin biodiversiteit centraal staat. Het project richt zich op het monitoren van gegevens die verzameld worden via de ringen van trekvogels, met de betrokkenheid van honderden vrijwillige ringers. Maak kennis met Didier Vangeluwe, ornitholoog en hoofd van de BeBirds-dienst bij het Koninklijk Belgisch Instituut voor Natuurwetenschappen.
14/11/2024
Card image cap
Artikel

1296 kinderen ontdekken ‘Goud’, een educatieve opera over geluk

Bijna 1300 kinderen kregen dankzij het educatieve en artistieke project Goud, georganiseerd door De Munt in partnerschap met de Stichting ENGIE, de kans om de wereld van opera te verkennen. Geluk staat centraal in de voorstelling van Goud – De jongen en de magische vis. Het stuk nodigt het publiek uit om na te denken over ons verlangen naar steeds meer, zonder ooit echt tevreden te zijn.
05/11/2024